证券职员是美国最不快乐的职业之一。
在Ca亚博怎么才能提现reerExplorer网站上,我们对数百万人进行了一项持续的调查,询问他们对自己职业的满意度。事实证明,股票职员会对自己的职业幸福感进行评估满分5星,2.2分这就把他们放在垫底的1%的职业。
为了更好地理解这一点,我们比较了股票职员与该行业中类似职业的快乐程度。看看下面的结果:
类似职业的薪水和满意度
职业生涯 | 满意度 | Avg的薪水 |
---|---|---|
客户服务代表 | 2.3 | 37美元k |
零售销售人员 | 2.3 | 29美元k |
保险销售代理人 | 2.3 | $ 50 k |
管家 | 2.3 | 29美元k |
染色机操作员 | 2.2 | $ 30 k |
仓库管理人员 | 2.2 | 24 k美元 |
看门人 | 2.2 | $ 30 k |
收银员 | 2.2 | 27美元k |
机给料机 | 2.1 | 37美元k |
那么在你的职业生涯中快乐意味着什么呢?让我们把它分解成不同的维度:
证券职员对自己的工资满意吗?
证券职员对自己的工资满意度进行了评估2.4/5.大多数证券职员认为他们的工资不能充分反映他们的工作,并且对他们的收入非常不满意。
我们询问库存职员他们的工作报酬是否公平。
他们的回答是:
2.4分,满分5星
1786股票店员
5%的股票店员给自己的薪酬打了5颗星
14%的股票店员将自己的薪酬评为4星
27%的股票店员将自己的薪酬评为3星
25%的股票店员将自己的薪酬评为2星
29%的股票店员给自己的薪酬打了一星
证券职员觉得他们的工作有意义吗?
平均而言,证券职员给他们工作的意义打分为a1.7/5.大多数证券职员都很难在工作中找到任何意义,这可能导致他们对整个职业的满意度较低。
我们询问了库存职员,他们觉得自己的工作有多大意义。
他们的回答是:
1.7分,满分5星
1792名股票职员
2%的股票店员对自己的职业意义给出了5颗星的评价
4%的股票店员认为自己的职业生涯有意义
11%的证券职员对自己的职业意义进行了评价
25%的股票店员评价了他们认为自己的职业明星有多有意义
58%的证券职员评价了他们认为自己的职业明星有多有意义
人们的性格在多大程度上适合股票管理员的日常工作?
证券职员给他们的性格与工作的匹配度的平均分数是3.1/5.大多数证券职员并不认为性格适合会妨碍他们的职业发展。
我们询问证券职员他们的性格与职业的契合程度。
他们的回答是:
满分5星,3.1分
1908年股票职员
14%的证券职员给自己的职业生涯打了5颗星
25%的证券职员给自己的职业生涯打了4颗星
30%的证券职员将自己的职业适合度评为3星
17%的证券职员给自己的职业生涯打了2颗星
15%的证券职员给自己的职业生涯打了1颗星
库存管理员的工作环境愉快吗?
总体而言,股票店员对工作环境的满意度进行了评价2.7/5.一些证券职员对他们的工作环境很满意,但对大多数人来说,这似乎并不是对职业满意度有意义的贡献。
我们问库存职员他们有多喜欢他们的工作环境。
他们的回答是:
2.7分,满分5星
1923年股票职员
9%的库存职员给自己的工作环境打了5颗星
20%的库存职员给自己的工作环境打了4颗星
29%的股票店员给自己的工作环境打了3颗星
22%的股票店员给自己的工作环境打了2颗星
20%的库存职员给自己的工作环境打了1星
证券职员是否充分利用了他们的能力?
CareerExplorer网站上的前股票职员亚博怎么才能提现对他们的技能利用率进行了评估1.9/5.大多数人认为他们的技能在职业生涯中没有得到充分利用,这可能导致人们对库存职员的工作更普遍的不满。
我们询问证券职员,他们的能力在他们的职业生涯中得到了怎样的运用。
他们的回答是:
1.9分,满分5星
1921年股票职员
5%的股票店员评价他们的技能在他们的职业生涯中得到了很好的运用
7%的股票店员将自己的技能在职业生涯中的运用程度评为4星
13%的股票店员对自己的技能在职业生涯中发挥的效果进行了评价
28%的股票店员对自己的技能在职业生涯中的应用情况进行了评价
48%的股票店员对自己的技能在职业生涯中发挥的效果进行了评价