屋顶工是美国最不快乐的职业之一。

在Ca亚博怎么才能提现reerExplorer网站上,我们对数百万人进行了一项持续的调查,询问他们对自己职业的满意度。事实证明,屋顶工人会对自己的职业幸福感进行评估2.6分(满分5星)这就把他们放在最后6%的职业。

为了更好地理解这一点,我们比较了屋顶工人与该行业中类似职业的快乐程度。看看下面的结果:

类似职业的薪水和满意度

职业生涯 满意度 Avg的薪水
危险品清除工人
2.6
46美元k
交通技术
2.6
49美元k
康乐车辆维修技术员
2.6
44美元k
吊杆操作员
2.6
$ 47 k
石膏板安装程序
2.6
$ 48 k
盖屋顶的人
2.6
$ 47 k
屠夫
2.6
36美元k
装玻璃的
2.6
$ 47 k
灭鼠药
2.5
38美元k
叉车操作符
2.5
38美元k

那么在你的职业生涯中快乐意味着什么呢?让我们把它分解成不同的维度:

  • 工资:屋顶工人对他们的工资满意吗?
  • 意义:屋顶工人觉得他们的工作有意义吗?
  • 性格合适:人们的性格是否适合他们作为屋顶工人的日常工作?
  • 工作环境:屋顶工人的工作环境如何?
  • 技能的利用率:屋顶工人是否充分利用了他们的能力?

屋顶工人对他们的工资满意吗?

屋顶工人对自己的工资进行了满意度评估3.2/5.很少有人明确表示对自己的工资不满,大多数屋顶工人对自己的工资普遍持积极态度。

我们询问了屋顶工人的工作报酬是否公平。
他们的反应是:

3.2分(满分5星)

226年盖屋顶

5星级
13%

13%的屋顶工人给他们的补偿打了5颗星

4星
31%

31%的屋顶工人将自己的薪酬评为4星

3星
28%

28%的屋顶工人将自己的薪酬评为3星

2星
15%

15%的屋顶工人给他们的补偿打了2星

1星
13%

13%的屋顶工人给自己的报酬打了1星

屋顶工人觉得他们的工作有意义吗?

一般来说,屋顶工人给他们工作的意义打分为a2.3/5.大多数屋顶工人很难在他们的工作中找到任何意义,这可能导致他们对职业的总体满意度较低。

我们询问了屋顶工人他们觉得自己的工作有多有意义。
他们的反应是:

3分,满分5星

229年盖屋顶

5星级
9%

9%的屋顶工人给自己的职业意义打了5颗星

4星
11%

11%的屋顶工人认为他们的职业有意义

3星
20%

20%的屋顶工人认为他们的职业生涯有多有意义

2星
25%

25%的屋顶工人对自己的职业星级的意义进行了评价

1星
35%

35%的屋顶工人对自己的职业星级的意义进行了评价

人们的性格在多大程度上适合像屋顶工人这样的日常工作?

屋顶工人给他们的性格与工作的契合度的平均分数是3.4/5.大多数屋顶工人发现他们的性格非常适合他们的工作,很少有人抱怨他们的适合。

我们询问了屋顶工人他们的个性与职业的契合程度。
他们的反应是:

3.4分(满分5星)

243年盖屋顶

5星级
24%

24%的屋顶工人给自己的职业生涯打了5颗星

4星
29%

29%的屋顶工人认为他们的职业适合4星

3星
22%

22%的屋顶工人认为他们的职业适合3星

2星
13%

13%的屋顶工人认为他们的职业适合2星

1星
12%

12%的屋顶工人认为他们的职业适合1星

屋顶工人的工作环境如何?

总体而言,屋顶工人对工作环境的满意度进行了评价3.1/5.他们中的大多数人倾向于享受他们的工作环境,或者至少不会被他们的工作环境所困扰。

我们询问了屋顶工人有多喜欢他们的工作环境。
他们的反应是:

满分5星,3.1分

245年盖屋顶

5星级
18%

18%的屋顶工人给他们的工作环境打了5颗星

4星
24%

24%的屋顶工人给他们的工作环境打了4颗星

3星
27%

27%的屋顶工人评价他们的工作环境为3星

2星
17%

17%的屋顶工人给他们的工作环境打了2颗星

1星
15%

15%的屋顶工人给他们的工作环境打了一星

屋顶工人是否充分利用了他们的能力?

在CareerExplorer网站上亚博怎么才能提现,曾经的屋顶工人对他们的技能利用率进行了评估2.7/5.大多数人觉得他们的技能在职业生涯中没有得到充分利用,这可能导致人们对屋顶工人的工作更普遍的不满。

我们询问了屋顶工人他们的能力在他们的职业生涯中的运用情况。
他们的反应是:

2.7分,满分5星

244年盖屋顶

5星级
15%

15%的屋顶工人对自己的技能在职业生涯中的应用程度进行了评级

4星
16%

16%的屋顶工人将自己的技能在职业生涯中的应用程度评为4星

3星
19%

19%的屋顶工人对自己的技能在职业生涯中得到的利用程度进行了评价

2星
24%

24%的屋顶工人对自己的技能在职业生涯中发挥的作用进行了评价

1星
26%

26%的屋顶工人评价了他们的技能在职业生涯中的应用情况