了解成为内容经理的人的类型。此页面详细介绍了工作场所的就业，性别和种族比率。
就业类型组合，2022
76％的内容经理在全职工作中工作，而24％的兼职工作。
因职业兴趣的性别组合，2022年
该图显示了有兴趣成为内容经理的女性和男性的分布。CareErexPlorer上的四个或五星级表示兴趣。亚博怎么才能提现
女性比女性有兴趣以1.07比1的比率成为内容经理。
实际性别混合，2022
68％的内容经理是女性，男性32％。
性别偏见，2022
这是我们收集的最引人注目的统计数据之一。性别偏见表明，作为内容经理的性别兴趣与职业人士的实际性别组合之间的差异。
如果存在重大差异，那么这意味着那些有兴趣成为内容经理的人与最终成为一个内容的人之间存在性别失衡。
在这种情况下，比实际作为一名工作的人有兴趣成为内容经理的人要多得多。很难指出为什么的确切原因，但是从随着时间的流逝而变化到社会规范和偏见，可能会有各种力量在起作用。
种族组合，2019年
最大的内容经理群体是白人，占人口的56％。下一个最高的部分是南亚和黑人或非裔美国人，分别占11％和8％。